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Ciclo de Cine y Filosofía



Jueves 24 de setiembre, 19 horas.
Haz lo correcto (1989).
Spike Lee, USA.

Jueves 8 de octubre, 19 horas.
Canción sin nombre (2019).
Melina León, Perú.

Jueves 22 de octubre, 19 horas.
Los miserables (2019).
Ladj Ly, Francia.

Se realizará un foro debate luego de cada función.
Todas las funciones serán en Sala Camacuá, AEBU (Camacuá 575).

El Ciclo es organizado por Filosofía Contemporánea, Instituto de Filosofía, de Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación junto con AEBU.

Afiche

Alerta de revistas setiembre 2026



Compartimos con ustedes la alerta de revistas correspondiente a setiembre de 2026.
Allí podrán conocer las novedades de nuestra Hemeroteca, disponibles para consulta y préstamo.
Los esperamos de lunes a viernes entre las 9.00 y las 19.30 horas.

Resolución del CDC del 8/9



Este martes 8 de setiembre el Consejo Directivo Central de la Universidad de la República dispuso que los días 9, 10 y 11 de setiembre se destinen a instancias de reencuentro, intercambio y reflexión en los centros de estudio. También solicitó a los servicios universitarios planificar acciones inmediatas contra la violencia de género mientras se elabora un plan institucional.

Texto completo de la resolución

Visto:

  • Lo resuelto por el CDC en el día 01/09/2026 y en el día 04/09/2026, que entre otros elementos incluye el “Reconocer las insuficiencias y desafíos que persisten en las respuestas institucionales en contra de la violencia de género y renovar su disposición al desarrollo y fortalecimiento de acciones de sus políticas de género para con la comunidad universitaria”.
  • Los aportes recogidos en la Comisión Abierta de Equidad y Género (CAEG) del 02/09/2026.
  • Los talleres y actividades de reflexión organizados por los servicios y colectivos universitarios sobre las temáticas de violencia basada en género.
  • El documento “Análisis de la respuesta institucional ante el intento de femicidio del día 01/09/2026 en la Universidad de la República”
  • y el intercambio realizado en sala,

El Consejo Directivo Central del día 08/09/2026 resuelve:

  • Tomar conocimiento del documento “Análisis de la respuesta institucional ante el intento de femicidio del día 01/09/2026 en la Universidad de la República” y remitirlo a los consejos y comisiones directivas de los servicios universitarios a los efectos de continuar la reflexión institucional en todos los niveles.
  • Solicitar a los consejos y comisiones directivas que, teniendo en cuenta la política contra la violencia basada en género aprobada por la Universidad y la resolución del CDC del 04/09/2026, planifiquen las acciones inmediatas a desarrollar en sus servicios mientras se elabora y aprueba el plan institucional y sus acciones transversales.
  • Suspender las actividades curriculares de grado y posgrado hasta el sábado 12 de setiembre inclusive, las cuales se retomarán el lunes 14 de setiembre. Destinar los días 9, 10 y 11 de setiembre a organizar el regreso a los centros de estudio realizando actividades de reencuentro, intercambio y reflexión, y garantizando la posibilidad de participación de estudiantes, docentes y funcionarios/as TAS en esas actividades.
    Los servicios podrán habilitar excepcionalmente entre el 9 y el 11 de setiembre la realización de actividades curriculares que involucren a docentes del exterior, y aquellas que involucren funciones de asistencia o extensión.
  • Encomendar al equipo técnico de la CAEG con la UCVAD y Rectorado la disponibilización a las y los docentes de un documento de orientación y materiales para abordar el regreso a las clases.
  • ⁠Visto que está avanzado el proceso de construcción del “Plan Nacional por una Vida Libre de Violencia Basada en Género 2026-2030″ liderado por el Consejo Nacional Consultivo por Una Vida Libre de Violencia, el que está conformado a partir de la Ley 19.580 y presidido por el Instituto Nacional de las Mujeres, proceso que se da con participación de muy diversos actores institucionales y sociales, y en el que estamos presentes a través de una delegación de UDELAR, profundizar la participación en este plan nacional como herramienta para pensar colectivamente metodologías de abordaje para este problema que nos afecta como sociedad toda.

Funcionamiento de la FHCE el miércoles 9 de setiembre



Se comunica a toda la comunidad de la FHCE que el día miércoles 9 de setiembre, la actividad de enseñanza de grado queda suspendida (resolución 169/2026). Se retomará el funcionamiento habitual de las unidades académicas y administrativas, solo quedando suspendidas las tareas de aula en el grado. El jueves 10 de setiembre el regreso a las actividades seguirá lo resuelto por el CDC que se reunirá desde las 20.15 del martes 8, y que tiene entre sus cometidos valorar la extensión de la suspensión de actividades.

En estos días difíciles y removedores la comunidad de FHCE ha respondido propiciando espacios de reflexión y encuentro, fijando postura para debatir abiertamente qué hacemos en nuestra universidad con la violencia de género, el acoso y la discriminación. El regreso a clases y demás tareas administrativas y de cogobierno implica retomar las actividades con propuestas de trabajo y planes de acción.

Desde el Decanato mantenemos el compromiso de seguir trabajando para atender situaciones de violencia, acoso y discriminación que permitan a todas las personas que convivimos en la facultad transitar por una institución en la que podamos desarrollar plenamente nuestras condiciones de estudio y trabajo. La necesidad de contar con un plan de acción se discutió en el Consejo abierto del 7 de setiembre y seguirá en la agenda de los espacios de cogobierno y del Consejo del 9 de setiembre (para el que se convoca nuevamente a las barras desde las 18.30 hs.). También insistiremos, a nivel central, sobre la necesidad de contar con una institucionalidad reforzada y firme para abordar las desigualdades de género y combatir toda forma de violencia.

Contamos con el aporte de los órdenes, los gremios y de todas aquellas personas y colectivos que deseen plantear ideas y propuestas para mejorar la convivencia en la facultad y en la universidad. Las mismas pueden dirigirse a los distintos espacios cogobernados de la facultad y a las instancias de debate que se instalen en cada espacio que compartimos.

Falleció Ubiratã Kickhöfel Alves (Bira)




Con profundo pesar, les comunicamos que el 4 de setiembre falleció Ubiratã Kickhöfel Alves (Bira), profesor de la Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS), referente en el campo de la fonética y la fonología de segundas lenguas en nuestra región. Lo recordaremos con mucho cariño y gratitud por haber compartido con nosotros sus conocimientos y su experiencia. Acompañamos a su familia y seres queridos en este momento de dolor.

Nuevo número de Lecturas Transatlánticas



Está disponible un nuevo número de Lecturas Transatlánticas, una publicación del Departamento de Letras Modernas de la FHCE.

Esta publicación surgió como lugar de encuentro entre académicos de larga trayectoria con estudiantes de posgrado y participantes de grupos de investigación a partir de la posibilidad de poner en diálogo trabajos y reflexiones que atañen al ancho campo de las literaturas transatlánticas, entendidas como mapa cultural y como modo de posible relacionamiento.

Acceso al nuevo número aquí.

Jornadas de reflexión y encuentro sobre violencia de género, 7 y 8 de setiembre



En el marco de la convocatoria de la Universidad de la República, el lunes 7 y el martes 8 de setiembre se realizarán dos jornadas de reflexión y encuentro sobre violencia de género. Desde la FHCE entendemos esta iniciativa como una oportunidad para fortalecer nuestro compromiso con la construcción de ámbitos universitarios libres de violencia y discriminación.

Como comunidad universitaria, tenemos la responsabilidad de generar espacios para su reflexión y abordaje, prevenir estas situaciones y promover formas de convivencia basadas en el respeto, la igualdad y el ejercicio pleno de los derechos.

En este marco, la FHCE organizó las siguientes actividades:

Lunes 7 de setiembre

12.00 a 14.00 horas – Taller abierto sobre feminismo y antifeminismos con perspectiva histórica, con la docente Inés Cuadro para estudiantes, docentes y funcionariado TAS.
Lugar: salón Idea Vilariño.

15.00 a 17.00 horas – Taller de intercambio y reflexión sobre instrumentos para la prevención de la violencia, el acoso y la discriminación en la Udelar y en la FHCE, a cargo de Amparo Fernández, docente de la FHCE, dirigido a estudiantes.
Lugar: salón Blanca Paris.

17.00 horas – Sesión abierta del Consejo de la FHCE.
Se invita a toda la comunidad de la Facultad a participar desde las barras.
Lugar: salón Maggiolo.

Martes 8 de setiembre

12.00 a 14.00 horas – Charla con Valentina Brena, referente de Violencia, Acoso y Discriminación de la FHCE, dirigida a estudiantes.
Lugar: salón Blanca Paris.

14.30 a 16.30 horas – Taller «¿Qué tramas nos sostienen en nuestro trabajo en facultad?». La propuesta es partir de nuestra experiencia como trabajadoras y trabajadores, y poner en el centro de la reflexión las tramas afectivas y de cuidado que disputan o pueden disputar las violencias machistas en nuestra FHCE. A cargo de las docentes Valeria Grabino, Verónica Viera, Mariana Viera Cherro, dirigido a docentes y funcionariado TAS de la facultad.
Lugar: salón Idea Vilariño.

16.30 horas – Reunión abierta de la Comisión de Género, Disidencias y Equidad de la FHCE.
Lugar: Sala del Consejo.
Enlace a la reunión virtual https://salavirtual-udelar.zoom.us/launch/jc/82714392323
ID de reunión: 827 1439 2323
Código de acceso: 4.teJ^4st9

Durante ambas jornadas estará disponible el Espacio de Cuidados en la Casa de Posgrados, ubicada en la calle Paysandú. El lunes de 10.00 a 17.00 horas y el martes de 10.00 a 16.00 horas. 

Estas jornadas buscan promover una reflexión colectiva sobre las situaciones de violencia de género, nuestras prácticas y las condiciones institucionales que pueden favorecerlas, así como pensar estrategias para su prevención y erradicación.

Invitamos a toda la comunidad de la facultad a participar de las actividades y a proponer nuevas iniciativas que contribuyan a construir una FHCE comprometida con una convivencia democrática, igualitaria y libre de violencias.

Curso suspendido



En virtud de la Resolución N° 54 del CDC de la Udelar, se suspende el dictado del curso de Educación Permanente “Procesos de patrimonialización, construcción pública de la ciencia y extensión universitaria. Desafíos en la región.” previsto para este lunes 7 de setiembre.

Estamos coordinando con la Dra. Virginia Salerno para que el curso sea reagendado, comunicando a todas las personas inscriptas sobre la nueva fecha.

Más información: https://fhce.edu.uy/curso-procesos-de-patrimonializacion-construccion-publica-de-la-ciencia-y-extension-universitaria-desafios-en-la-region/

Nuestra solidaridad para con la estudiante agredida y todas sus compañeras y comunidad de la Facultad de Medicina. Queremos una Universidad libre de violencias contra las mujeres.

Funcionamiento de la FHCE el lunes 7 y martes 8 de setiembre 



Comunicamos que el Centro de Estudiantes de la Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación resolvió la desocupación de la facultad a partir de las 12.00 horas del sábado 5 de setiembre. 

De acuerdo a la resolución del CDC del día viernes 4 de setiembre, difundida oportunamente a través de las redes sociales de la FHCE y en la web (ver aquí), el Decanato informa: 

  • En uso de las atribuciones conferidas por el art. 42 inciso e) de la ley 12.549, el Decano resolvió convocar a una sesión extraordinaria del Consejo de la Facultad para el día lunes 7 de setiembre del 2026, a las 17.00 horas, en el salón Maggiolo, donde el punto del orden del día será el tratamiento de las acciones y políticas contra la violencia basada en género en la Udelar y en la FHCE. Se invita a toda la comunidad de la Facultad a participar de la sesión en las barras. 
  • En cumplimiento del punto 9 de la resolución del CDC, se suspenden todas las clases y actividades académicas habituales en la Facultad los días lunes 7 y martes 8 de setiembre, con motivo de continuar con las acciones de reflexión, cuidados y reorganización institucional para evaluar la situación y los próximos pasos a seguir. 
  • Las funciones administrativas habituales de la Facultad se verán suspendidas los días lunes 7 y martes 8 de setiembre, y permanecerán cerrados los servicios de Biblioteca, Archivo y Bedelía. La Unidad de Medios Técnicos, la Unidad de Comunicación y Ediciones, Vigilancia, Servicios Generales, Gobierno, Secretaría, Compras, Personal y Contaduría, funcionarán en forma excepcional con el fin de garantizar el desarrollo de las actividades previstas en este contexto. 

En comunicación con los y las representantes de los distintos órdenes de la Facultad, el Decanato trabaja en estas horas en la conformación de la grilla de actividades a desarrollarse próximamente. Es por eso que todas las actividades previstas para los días lunes 7 y martes 8 serán comunicadas a la brevedad posible a través de los canales institucionales habituales (web, redes sociales, correo electrónico).

Se insta al funcionariado en su conjunto a participar de las actividades.

Resolución del Consejo Directivo Central de la Udelar



Suspensión de clases hasta el martes 8 de setiembre para continuar con las acciones de reflexión institucional.

Tras el intento de femicidio ocurrido en la Facultad de Medicina, el Consejo Directivo Central de la Universidad de la República resolvió este 4 de setiembre un conjunto de medidas para fortalecer las políticas institucionales ante la violencia de género. Con motivo de continuar con las acciones de reflexión, cuidados y reorganización institucional se resolvió suspender las clases y actividades académicas no indispensables hasta el 8 de setiembre inclusive.

Texto completo de la resolución del Consejo Directivo Central
 

Visto:

El intento de femicidio en la Facultad de Medicina del 1.° de setiembre de 2026;

Resultando:

  1. La extrema gravedad del hecho, la profunda conmoción que produjo en toda la comunidad universitaria y la movilización de los distintos colectivos, muy particularmente del orden estudiantil, en reclamo de una universidad libre de violencias de género;
     
  2. La resolución del Consejo de la Facultad de Medicina del día 2 de setiembre de 2026 y las distintas acciones que la Facultad está desarrollando en atención a la estudiante, su familia y su entorno.
     
  3. Los aportes recogidos en la Comisión Abierta de Equidad y Género (CAEG) del 2 de setiembre de 2026, donde participaron más de mil personas de la comunidad universitaria;
     
  4. Los talleres y actividades de reflexión organizadas por los servicios y colectivos universitarios sobre las temáticas de violencia basada en género entre los días 2 y 4 de setiembre de 2026;

Considerando:

  1. La rápida respuesta de los equipos técnicos y académicos vinculados a las políticas de género, con la intención de contribuir al trabajo en la emergencia, el corto, mediano y largo plazo;
     
  2. La Resolución N.° 5 del CDC del 1 de setiembre de 2026 donde se tomó conocimiento y aprobó el documento «Aportes de la Universidad de la República al Plan Nacional por una Vida Libre de Violencia Basada en Género 2026-2030», presentado por la Comisión Abierta de Equidad de Género, cuyo texto y demás antecedentes lucen en el distribuido N.º 837.26.
     
  3. La Resolución N.° 53 del CDC del 1 de setiembre de 2026 que, entre sus puntos, encomienda al Rectorado «coordinar con los espacios de género de la Udelar la elaboración de un plan de acción basado en las políticas y ordenanzas existentes en la materia».
     
  4. La política institucional de la Universidad de la República sobre violencia, acoso y discriminación (VAD), que surge de la Resolución N.°6 del Consejo Directivo Central del 6 de marzo de 2019, la cual contiene los ejes:
    1. Prevención, que incluye i) Notificación, ii) Capacitación, iii) Comunicación; 
    2. Monitoreo; 
    3. Atención, que incluye i) Consulta, ii) Procedimiento alternativo de resolución de conflictos, iii) Denuncia.
       
  5. La Ordenanza de Actuación ante Casos de Violencia, Acoso y Discriminación, aprobada por el Consejo Directivo Central mediante su resolución N.° 5 del 22 de diciembre de 2020, la cual se encuentra actualmente en revisión por el Grupo de Trabajo aprobado por el CDC para tales fines, mediante al Resolución N.° 8 del 17 de septiembre de 2024.
     
  6. La institucionalidad de género vigente que incluye la Comisión Abierta de Equidad y Género, el Observatorio para la Igualdad de Género, la Unidad Central de Violencia Acoso y Discriminación, la Comisión Central sobre Violencia, Acoso y Discriminación, la Comisión Central de Cuidados, así como espacios y referentes que abordan las políticas de género desde los diferentes servicios universitarios.
     
  7. El intercambio en sala en el Consejo Directivo Central del día de la fecha.


El Consejo Directivo Central de la Universidad de la República resuelve:

  1. Reconocer las insuficiencias y desafíos que persisten en las respuestas institucionales en contra de la violencia de género y renovar su disposición al desarrollo y fortalecimiento de acciones de sus políticas de género para con la comunidad universitaria.
     
  2. Encomendar a la Comisión Abierta de Equidad y Género, con participación de los diversos espacios de género de la Udelar y el asesoramiento de la Dirección General Jurídica, la revisión de la política institucional de VAD, valorando la pertinencia de incluir los siguientes ejes o dimensiones:
    1. Extender la obligatoriedad de la capacitación en la temática de violencia, acoso y discriminación con perspectiva de derechos humanos, violencia basada en género e interseccionalidad a toda la comunidad universitaria;
    2. Mecanismos de detección temprana de situaciones de riesgo de violencia basada en género, estrategias de acompañamiento a quienes tiene percepción de riesgo y realización de acciones preventivas con abordajes comunitarios;
    3. Mecanismos de acompañamiento a quienes denuncian violencia, acoso o discriminación.
    4. Mecanismos reparatorios de las víctimas de violencia, acoso o discriminación.
    5. Fortalecer las estrategias de comunicación para la prevención de la violencia y la promoción de ambientes dignos de habitar.
    6. Fortalecer la articulación interinstitucional y el abordaje de las respuestas especializadas en violencia basada en género.  
       
  3. Encomendar a la Comisión Abierta de Equidad y Género, con participación de Rectorado, de los diversos espacios de género de la Udelar y de referentes en el tema, la elaboración en un plazo de 60 días de un plan de acciones concretas, con base en la Política de Violencia, Acoso y Discriminación vigente e incorporando los ejes y dimensiones mencionadas en el punto 2 de esta resolución.
     
  4. Solicitar a todos los servicios y comisiones sectoriales que den tratamiento a las propuestas contenidas en esta resolución. A su vez, solicitarles también la elaboración de un informe en el que de cuenta de
    1. La existencia de espacios o mecanismos destinados a la detección de situaciones de violencia basada en género, y la inversión presupuestal anual que se destina a este efecto.La existencia de espacios o mecanismos destinados al acompañamiento de estudiantes que manifiestan estar viviendo situaciones de violencia basada en género en la Udelar o que se encuentran en procesos de denuncia formal al respecto, y la inversión presupuestal anual que se destina a este efecto.La existencia de espacios en los ámbitos laborales o de clase, destinados a dialogar sobre los vínculos interpersonales en el ambiente universitario, y cómo el hecho de ser mujeres o varones impacta en esos vínculos. Incluir si esta práctica es de carácter universal o remite a espacios específicos, y cuáles son.La existencia de espacios o mecanismos destinados a trabajar con estudiantes, docentes o funcionarios TAS que evidencian problemas para respetar el cuerpo o la privacidad de las mujeres; o que sin haber incurrido en conductas evidentes en este sentido, manifiestan la necesidad de contar con herramientas adecuadas para el manejo de la ira, el deseo o el poder en su vínculo con las mujeres con las que comparten el espacio estudiantil/laboral, y la inversión presupuestal anual que se destina a este efecto.

    En todos los casos, solicitar a los servicios y comisiones que relaten en forma detallada cuáles de estas estrategias consideran que han sido exitosas y cuáles no, los obstáculos que han encontrado para desarrollarlas, y cuáles de ellos han podido sortear y cómo.
     
  5. Encomendar a Rectorado, con apoyo de la Dirección General de Planeamiento (DGPLAN) y la Dirección General de Administración Financiera (DGAF), la búsqueda de alternativas para la financiación de las acciones que lo requieran.
     
  6. Expresar que la Universidad de la República se encuentra a total disposición de la Fiscalía Letrada de Montevideo de Violencia Doméstica y Violencia basada en Género y Juzgado Letrado de Familia Especializada para proporcionar la información o documentación que sea necesaria en el marco de la investigación que lleva adelante. 
     
  7. Encomendar a la Dirección General Jurídica el seguimiento de dicha investigación y la realización de todas las acciones que sean necesarias a esos efectos, así como también respecto a las actuaciones que puedan cumplirse por el juzgado penal competente.
     
  8. Expresar la firme convicción de que es necesario y posible focalizar acciones y recursos que permitan avanzar de manera decisiva en la construcción, en la Udelar, de una cultura libre de violencia y, en particular, de violencia de género, mediante la combinación de la acción institucional con el compromiso de todos los colectivos universitarios, la incorporación de la experiencia acumulada en más de dos décadas de acciones en la temática y la colaboración con diversas instituciones nacionales y departamentales, con el fin de contribuir al necesario cambio social en la materia.
     
  9. Con motivo de continuar con las acciones de reflexión, cuidados y reorganización institucional, suspender las clases y la realización de actividades académicas no indispensables en toda la Universidad hasta el día martes 8 de setiembre de 2026 inclusive, día en que se reanudará esta sesión del Consejo Directivo Central para evaluar la situación y los próximos pasos a seguir.

Fuente: Portal Udelar

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